godzin stażowych, a tylko w 2025 r. z programu skorzystało ponad 120 młodych osób. Równie istotnym elementem jest rozwój kompetencji społecznych, które w przypadku młodych osób często decydują o dalszej ścieżce zawodowej. Tak było w przypadku Kariny, 18-letniej dziewczyny z Ukrainy, która w 2025 r. rozpoczęła czterotygodniowy staż w sklepie Żabka w Szczecinie. Zależało nam na programie, który wzmacnia nie tylko uczestników, ale także relacje w całej sieci – łącząc rozwój młodych osób z odpowiedzialnym prowadzeniem franczyzy. W ten sposób „Dobry staż” wpisuje się w to, jak myślimy o roli Żabki w lokalnych społecznościach – podkreśla Katarzyna Przewęzikowska, menedżerka ds.