В этой статье я попытаюсь обобщить текущие тенденции и надеюсь, что она будет интересна и кандидатам и коллегам-рекрутерам. ИИ в найме и ИИ в работе: две большие разницыХотя мы отказались от помощи ИИ в ИТ-рекрутинге в работе компании нейросети используются очень широко. Собеседование проходил один человек, а на оформление приехал другой, визуально похожи — русые парни, а на собеседовании видео было немного нечетким. Работающая стратегия для вас — стажировки, производственные практики и официальное оформление — все, что поможет получить реальную запись в трудовой и рекомендацию. И не забывайте, как важно сегодня «быть на виду и на слуху», не стесняйтесь рассказывать о своих результатах коллегам и руководству, общаться, участвовать в корпоративных хакаттонах, конкурсах, мероприятиях, проявляйте инициативу.