Liputan6.com, Jakarta - Bagi generasi yang lebih tua, kerja keras selalu dianggap sebagai kunci utama untuk meraih kesuksesan. Bahkan, rasa lelah hingga kelelahan karena pekerjaan sering dipandang sebagai bukti dedikasi dan etos kerja yang tinggi. Namun, pandangan tersebut mulai berubah di kalangan Gen Z. Mereka memiliki definisi sukses yang berbeda dan lebih mengutamakan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Banyak prinsip yang dulu ditanamkan kepada Gen X dan Milenial kini dianggap tidak lagi relevan. Berikut delapan pandangan tentang kesuksesan yang dulu diyakini Gen X dan Milenial, tetapi kini mulai dipertanyakan oleh Gen Z.